Trang Chủ Giới Thiệu Dịch Vụ Việc Làm Tin Tức Tải tài liệu Video Liên Hệ
Khảo Sát Mức Độ Hài Lòng của Nhân Viên Việt Nam – Vietnam Employee Satisfaction Survey (VESS) lần VI - 2016

Nhằm tìm hiểu được mức độ hài lòng của nhân viên đối với doanh nghiệp và công việc họ đang làm việc và giúp các doanh nghiệp có cơ sở để đánh giá chính sách nhân sự và hình ảnh doanh nghiệp mình đối với thị trường lao động tại Việt Nam. 


Dịch vụ Tuyển Dụng Cao Cấp

SHD tự hào là công ty trong nước đầu tiên cung cấp dịch vụ tuyển dụng nhân sự cấp cao tại Việt Nam từ năm 2000 và đã được nhiều doanh nghiệp hàng đầu tại Việt Nam đánh giá là công ty cung cấp dịch vụ tuyển dụng nhân sự cấp cao tốt nhất của họ trong nhiều năm qua. SHD đã xây dựng một thương hiệu có uy tín bằng hoài bão, mục tiêu rõ ràng, phong cách chuyên nghiệp và sự cố gắng không ngừng...

Dịch vụ Thầu Phụ Nhân Sự

Trong bối cảnh nền kinh tế toàn cầu đang bị khủng hoảng thì đâu là giải pháp cho các doanh nghiệp trong việc: Giảm thiểu rủi ro trong kinh doanh, Cần gấp nguồn nhân lực chuyên môn cao cho các dự án....
Dịch vụ Staffing giúp cho các doanh nghiệp duy trì và phát triển thời kì khó khăn hiện tại mà vẫn hạn chế tôi đa các rủi ro, giảm thiểu các chi phí phát sinh trong vần đề quản trị nhân sự...

Dịch vụ Khảo Sát Nhân Sự

Từ đầu năm 2008, SHD với kinh nghiệm nhiều năm trong tư vấn nhân sự đã kết hợp cùng với các chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực nghiên cứu/khảo sát đã giới thiệu với thị trường dịch vụ “Khảo sát nhân sự”: đánh giá 360 độ, khảo sát mức độ hài lòng của nhân viên về công việc/phúc lợi, lý do nhân viên nghỉ việc để đưa ra những kế hoạch điều chỉnh nhân sự, giữ chân nhân viên phù hợp; đánh giá thái độ của nhân viên...

Dịch vụ Quản trị viên tập sự

Năm 2009, SHD giới thiệu một hình thức hỗ trợ cho doanh nghiệp và sinh viên mới tốt nghiệp bằng chương trình đào tạo sinh viên thực tập các dự án thực tế tại doanh nghiệp có nhu cầu nhận sinh viên mới tốt nghiệp đã trải qua quá trình đào tạo kinh nghiệm thực tế.

 
Việc làm hằng ngày
In
CHUYÊN VIÊN TƯ VẤN TUYỂN DỤNG NHÂN SỰ CAO CẤP

A. THÔNG TIN CÔNG VIỆC

  • Nơi làm việc: Hồ Chí Minh

  • Lương: thỏa thuận + thưởng trên doanh thu


B.MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Tìm kiếm và giới thiệu ứng viên phù hợp cho khách hàng

- Chủ động trong việc tìm kiếm ứng viên qua các phương tiện được hỗ trợ

- Phỏng vấn ứng viên dựa trên nhu cầu tuyển dụng của khách hàng

- Đánh giá ứng viên & đưa ra quyết định lựa chọn phù hợp

- Chuẩn bị hồ sơ ứng viên đạt yêu cầu để gửi đến khách hàng

- Sắp xếp lịch phỏng vấn giữa khách hàng và ứng viên

2. Phát triển nguồn dữ liệu ứng viên trung cấp và cao cấp cho công ty

3. Góp phần xây dựng uy tín của Công ty SHD

4. Duy trì mối quan hệ với khách hàng cũ & phát triển khách hàng mới

5. Làm việc cùng ứng viên:

- Tư vấn hồ sơ tìm việc, phỏng vấn cho ứng viên

- Giới thiệu ứng viên thông tin khách hàng và vị trí tuyển dụng phù hợp

6. Làm việc cùng khách hàng:

- Tư vấn về tinh hình nhân lực, lương bổng của thị trường lao động

- Thỏa thuận và xúc tiến ký kết hợp đồng dịch vụ tuyển dụng

- Hoàn tất thủ tục thanh toán phí cho những trường hợp tuyển dụng thành công

7. Làm việc cùng đồng nghiệp:

- Hỗ trợ cung cấp hồ sơ ứng viên tiềm năng cho đồng nghiệp trong Công ty.

- Báo cáo trực tiếp với trưởng nhóm/ trưởng bộ phận

8. Đảm nhận thêm các công việc hành chánh có liên quan đến lãnh vực tuyển dụng (khi cần thiết)

C. YÊU CẦU

  • Tốt nghiệp CĐ, ĐH chuyên ngành liên quan: QTKD, Ngoại ngữ, Marketing, Luật, Quản trị Nhân sự…
  • Có 1 năm kinh nghiệm làm trong mảng Headhunt hoặc 6 tháng - 1 năm làm Sales
  • Có khả năng giao tiếp tốt bằng cả tiếng Việt lẫn tiếng Anh (nghe, nói, viết)
  • Kỹ năng sử dụng vi tính văn phòng (WinWord, Excel…)
  • Sử dụng thành thạo internet, email.
  • Yêu thích công việc tư vấn/ Sales, đặc biệt Sales lĩnh vực nhân sự.
  • Có khả năng thuyết phục tốt là một lợi thế
  • Năng động, có khả năng hòa nhập nhanh với công việc
  • Chủ đông trong công việc & có tinh thần trách nhiệm cao


D. QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

  • Các quyền lợi theo quy định của pháp luật Việt Nam và chế độ đãi ngộ của doanh nghiệp.

  • Thưởng lương tháng 13.

  • Thưởng lợi nhuận kinh doanh.

  • BHXH-YT-TN đầy đủ.


E. LIÊN HỆ

Do Thi Hoang Ngau (Ms)
HR Manager – SHDvietnam

Địa chỉ: 51 Phạm Viết Chánh, phường Nguyễn Cư Trinh, quận 1, thành phố Hồ Chí Minh

Tel: (08) 3925 3121 – Ext : 400
Email: Ngau.Do@SHDVietnam.com

Gửi hồ sơ ứng tuyển

Họ tên : *
Điện thoại :
Email: *
Tài liệu đính kèm 1:
Tài liệu đính kèm 2:
Tài liệu đính kèm 3:
Tài liệu đính kèm 4:
Nội dung liên hệ:
  *
Mã xác nhận :
Not readable? Change text.
Việc làm mới hơn
KỸ SƯ HÓA XI MẠ
Project Manager / Engineer / Coordinator
Production Manager
QUALITY CONTROL MANAGER
RECEPTIONIST CUM ADMIN
Project Sales Engineers
QUẢN LÝ KINH DOANH
ACADEMIC MANAGER (QUẢN LÝ HỌC VỤ)
KỸ SƯ GIÁM SAT M&E
PRODUCT MANAGER FOR PORTFOLIO ANALYST
Việc làm cũ hơn
EXECUTIVE ASSISTANT
CREDIT CARD PRODUCT MANAGER
NHÂN VIÊN KINH DOANH
NATIONAL F&B DIRECTOR
HEAD OF CREDIT POLICY FOR CREDIT CARDS
MARKETING DIRECTOR
GIÁM ĐỐC NHÀ MÁY
PHÓ GIÁM ĐỐC ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN
TRƯỞNG PHÒNG NHÂN SỰ
C&B MANAGER (TOTAL REWARD MANAGER)
Hỗ trợ trực tuyến
Hotline
Contact: 0903 666 309
OHAI Investment Corp
Live Chat
Contact: (08) 3925 3121
OHAI Investment Corp
Khảo sát nhanh
Bạn thường sử dụng tiếng Anh trong công việc dưới hình thức nào?
Nói
Viết
Cả hai
Bạn thích nhận khen thưởng từ cấp trên theo hình thức nào?
Hiện kim
Hiện vật
Giấy khen
Lời khen tặng
 Xem thêm..
© Copyright 2000 - 2015 by http://www.SHDVietnam.com. All right reserved. Giấy phép ICP của Bộ Văn hóa Thông tin Việt Nam số 198/GP-BC. Increase your website traffic with Attracta.com